Senior innovatie adviseur

Functie­omschrijving

Rijkswaterstaat en de Grond, Weg- en Waterbouw sector willen voor 2030 volledig klimaatneutraal en circulair werken. Ook staan we voor een grote vernieuwingsopgave met veel infrastructuur die aan vervanging toe is. Hiervoor is innovatie essentieel. We moeten versnellen in het onderhoud en de levensduur van bestaande objecten verlengen. Hier kun jij aan bijdragen als senior innovatie adviseur; innovaties sneller en effectiever te integreren in onze infraprojecten, wat resulteert in aantoonbaar betere prestaties buiten. Dit kan stapsgewijs of ingrijpend, gericht op producten, technologieën, processen en samenwerking. Interesse? Lees dan verder!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol

Jij bent betrokken vanaf het ontstaan van de innovatiebehoefte tot en met de ontwikkeling, implementatie en borging van innovaties, met de Innovatieagenda 2030 en het Innovatieloket als basis. Je werkt mee aan de doorontwikkeling en vormgeving van innovatiemanagement en innovatieprocessen binnen Rijkswaterstaat, het IUP-proces (innoveren – uniformeren- produceren).

Je brengt in kaart welke innovatievoorstellen er zijn en zorgt dat de innovaties door ontwikkelen en onderdeel worden van de primaire processen. Je werkt aan diverse infraprojecten (voornamelijk op het gebied van tunnels) in verschillende stadia en analyseert organisatieprocessen. Je raadpleegt experts intern en extern, zoals technici, data-adviseurs, regionale beheerders en marktpartijen.

Je werkt samen met stakeholders zoals projectteams, marktpartijen en interneopdrachtgevers (portfoliomanager of hoofdingenieur-directeur) en voert regie op het innovatieportfolio door overzicht en inzicht in de te nemen stappen om een innovatieproject verder te brengen. Dankzij jou zijn innovaties niet een eenmalige vernieuwing, maar een onderdeel van nieuwe werkwijzen. Dit kunnen technische en financiële processen zijn, onze manier van inkopen, en de werkwijzen en kaders die we volgen.

Gezien de omvang van de vernieuwingsopgave willen we via een portfolio-aanpak projecten meer seriematig of gebundeld aanpakken. Dit biedt kansen: innovaties worden eerst op kleine schaal toegepast en vervolgens grootschalig uitgerold.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Je krijgt energie van een centrale rol, waarbij je met verschillende interne en externe stakeholders te maken hebt (verschillende organisatieonderdelen binnen Rijkswaterstaat, kennisinstellingen, andere overheden en marktpartijen). Je vindt het leuk om dicht op de projecten te zitten en mensen mee te nemen en te overtuigen van kansrijke innovatievoorstellen. Je bent op zoek naar integraal werk waarbij je bij het hele innovatieproces betrokken bent; vanaf de innovatiebehoefte tot en met de implementatie, maar ook bij meerdere infraprojecten die zich in verschillende stadia bevinden. Je bent zowel project- als beleidsmatig aan het werk.

Je vindt het leuk om ruimte te krijgen voor jouw creativiteit om vraagstukken van verschillende invalshoeken te bekijken en om buiten de bestaande kaders te denken. Daarnaast vind je het belangrijk om impact te maken op de maatschappij. Dit doe je in deze rol door ervoor te zorgen dat de infrastructuur van Nederland slimmer en beter wordt gerealiseerd, onderhouden en gebruikt.

Wat wij aan jou waarderen

Je bent creatief en pragmatisch ingesteld en doordat je dicht op de projecten zit, ben je in staat om vernieuwing echt in onze projecten te verankeren. Je voelt verschillende belangen aan en bent in staat om goed onderbouwd met plannen te komen, waardoor je mensen kunt overtuigen en meenemen met onze innovatieopgaven. Je bent goed in overzicht creëren en het analyseren, prioriteren en managen van een portfolio van verschillende innovaties.

Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct!

Alvast meer weten over innovatie binnen Rijkswaterstaat?Lees dan verder in de Innovatieagenda 2030. Of lees het interview met een collega van de afdeling, Bram van den Heuvel, adviseur innovatie en markt.

Functie-eisen

• je hebt een wo-diploma in relevante richting, zoals een studie die raakvlakken heeft met innovatie
• je hebt minimaal 5 jaar ervaring met advisering binnen complexe processen of programma’s
• je hebt aantoonbare ervaring in het succesvol implementeren en borgen van verandering
• je hebt kennis van en ervaring met het uitvragen, ontwikkelen en opschalen van innovaties en het, in samenwerking met kennis-markt-overheid, managen van innovatieprojecten
• je hebt ervaring met het geven van strategisch advies en je bent in staat om dit ook te vertalen naar concreet advies met handelingsperspectief voor de organisatie
  
  

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveau
  
  

schaal 13



Maand­salaris: Min €5212 - Max €7747