AcegasApsAmga

Il nostro impegno nell’#economiacircolare passa anche per il mondo universitario verso lo sviluppo di nuove competenze nella gestione dei rifiuti. Quest’anno abbiamo sostenuto due borse di studio del Master in "Economia Circolare - Ciclo integrato dei rifiuti" dell’ Università degli Studi di Udine e abbiamo presenziato alla cerimonia finale per la consegna dei diplomi. La #partnership con l’Università rappresenta uno dei tasselli fondamentali nell’ecosistema regionale, per creare insieme un futuro sostenibile. Regione Autonoma Friuli Venezia Giulia

Nel Comune di Trieste abbiamo installato la prima batteria di cestini compattanti che funzionano a #energiasolare e sono in grado di ridurre il volume dei rifiuti conferiti. Grazie al finanziamento #PNRR, entro la fine del mese di giugno saranno collocate 27 nuove batterie per conferire in modo differenziato i rifiuti da passeggio e migliorare la #raccoltadifferenziata.     MICHELE BABUDER, Assessore alle Politiche del Territorio del Comune di Trieste, e Massimo Buiatti, Direttore dei Servizi Ambientali #AcegasApsAmga, hanno inaugurato in piazza Verdi la prima delle 27 batterie di #Trieste.   I nuovi cestini sono dotati di un’innovativa tecnologia che permette di comprimere i rifiuti, in questo modo la volumetria interna pari a 125 litri viene estesa a un volume equivalente di 840 litri: sfruttando il compattatore interno, ogni cestino intelligente corrisponde così a 7 cestini tradizionali.

Maggiori comfort abitativo ed #efficienzaenergetica, riduzione dei consumi e soprattutto una riqualificazione complessiva delle abitazioni comunali utilizzati per fini assistenziali. Sono questi gli obiettivi del progetto di riqualificazione del complesso di alloggi di via Sabbadini: il Comune di Udine insieme ad HSE Hera Servizi Energia, società del gruppo AcegasApsAmga, interverrà per ammodernare le quattro palazzine, per un totale di 42 alloggi, da tempo bisognose di un profondo intervento. Un investimento di 250.000 euro che si aggiunge a quanto già previsto nel Project financing che prevede la centralizzazione dell’impianto di riscaldamento con la creazione di un’unica centrale termica prefabbricata con sistema ibrido in pompa di calore, la realizzazione di nuove linee di collegamento alle distribuzioni dei singoli appartamenti, oltre all’installazione di sistemi di regolazione quali valvole termostatiche sui radiatori e l’applicazione di sistema di contabilizzazione e monitoraggio dei consumi.

In occasione della Giornata Mondiale dell'Ambiente che cade oggi mercoledì 5 giugno, abbiamo avuto il piacere di intervenire al convegno organizzato per l'occasione dall'Azienda Sanitaria Giuliano Isontina Un evento nato con l'obiettivo di aumentare la consapevolezza sull'importanza di adottare comportamenti virtuosi in campo ambientale, evidenziando quanto è stato già fatto e quanto si può e si deve ancora fare. Tra le voci che in questa giornata hanno parlato dello stato di salute dei nostri mari, dei rischi per la #biodiversità, ma anche dell'innovazione tecnologica per proteggere l'ecosistema marino, è intervenuto Paolo Jerkic - Responsabile Impianti Depurazione #AcegasApsAmga - per raccontare come il Depuratore di Servola riesce a "parlare con il mare" e tutelare la fauna e la flora del Golfo di Trieste.

Oggi presenti al #JobBreakfast in Piazza della Libertà a #Udine. Il Career Day dell’Università degli Studi di Udine, promosso per facilitare l’incontro tra aziende e laureati/studenti di tutti i corsi di laurea dell'Ateneo, vedrà lo svolgimento dei colloqui di selezione one to one fino alle ore 13.

È online lo speciale del convegno “Le autostrade dell’acqua: come affrontare le sfide del cambiamento climatico” dello scorso 21 maggio andato in onda su Media24 Canale77.  Siamo felici che il convegno abbia coinvolto molti interlocutori, aziende, esperti e studenti, polarizzando l'attenzione sulla gestione della preziosa risorsa idrica. Grazie ancora agli ospiti intervenuti: 🔹 Prof. Paolo Salandin, Università degli Studi di Padova 🔹 Prof. Matteo Nicolini, Università degli Studi di Udine 🔹 Prof. Marco Borga, Università di Padova 🔹 Prof. Antonio Massarutto, Università di Udine 🔹 Ing. Paolo De Alti, Direttore del Servizio gestione risorse idriche – Regione Autonoma Friuli Venezia Giulia 🔹 Ing. Massimo BATTISTON, Direttore Generale di CAFC S.p.A. 🔹 Ing. Massimo Cornaviera, Direttore tecnico di Viveracqua 🔹 Ing. Marcello Del Ben – Direttore ausir fvg 🔹 Ing. Massimiliano Campanelli – Direttore Consiglio di Bacino Laguna di Venezia 🔹 Ing. Giancarlo De Carlo, Direttore LTA - Livenza Tagliamento Acque 🔹 Ing. Roberto Gasparetto, Amministratore Delegato AcegasApsAmga 🔹 Dott. andrea razzini, Direttore Gruppo Veritas Emanuele Martinelli di Energia Media srl 🔎 Rivedi qui le slide degli interventi 👉 https://lnkd.in/erX7g6U6 #ambiente #servizioidrico #masterplanacquedotti #ConfserviziVenetoFVG #cambiamentoclimatico #gestioneidrica #acqua

🤝 La digitalizzazione ha giocato un ruolo chiave nel ridisegnare le strategie HR e “Collaborare per Innovare” è la chiave per affrontare le sfide future. 🗣 Lo abbiamo visto ieri in occasione del secondo incontro del VLab “Innovative HR”, l’evento a tema risorse umane dedicato alle aziende partner dei Village by CA in Italia per confrontarsi su trend e competenze per l’innovazione d’impresa. Un’opportunità di confronto su casi pratici applicati dalle aziende partner, in cui sono emersi alcuni temi cruciali. 🔍 Employer branding La nuova sfida per le aziende è attrarre e trattenere i talenti. Per farlo, è necessario adottare strategie efficaci di employer branding per far conoscere la value proposition dell’azienda, anche collaborando attivamente e in modo innovativo con scuole e università. 🔍 Gestione e ingaggio delle risorse L’HR oggi può essere una leva strategica di business, dunque coinvolgere le risorse e collaborare con altre funzioni aziendali è essenziale per creare un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, in cui l’employee journey è messo al centro. 🔍 Reskilling e formazione La formazione continua è necessaria per mantenere competitività e innovazione. L'adozione di nuove tecnologie, come immersive learning, EdTech e AI, sta trasformando i processi formativi, rendendoli più efficaci e accessibili, e crea opportunità di crescita e aggiornamento costante per tutti i dipendenti. #InnovativeHR #EmployerBranding #TalentAttraction #DigitalTransformation #LeVillagebyCréditAgricole #collaborareperinnovare Si ringraziano per la partecipazione: Crédit Agricole Italia, C4B I Software and Intelligent Business Solutions- Lead Generation- Database, Edison, Gi Group, Tack TMI, SAS, Indosuez Wealth Management, TARROS S.p.a., UMANA SPA, AcegasApsAmga, KPMG, CVing, Sebino Fire and Security, Autotorino, OVS S.p.A., Amundi, Agos, Newton S.p.A., Confindustria Piacenza, CA Auto Bank Le Village by CA Parma, Le Village by CA Triveneto, Le Village by CA delle Alpi

Gruppo Hera, in collaborazione con Gi Group, nota agenzia italiana per il lavoro, è alla ricerca di oltre 50 nuovi talenti per supportare i clienti nel percorso di #decarbonizzazione ed efficientamento dei loro consumi. Dopo l'aggiudicazione di 7 lotti nel Servizio a Tutele Graduali, la multiutility avvia una campagna nazionale di ricerca e selezione su tutto il territorio nazionale, con focus in un primo momento su Emilia-Romagna e Triveneto. Dai consulenti energetici agli operatori di supporto alle attività di vendita e di analisi strategica - per citare alcuni esempi -, le figure selezionate saranno successivamente coinvolte in percorsi di formazione mirati anche attraverso #HerAcademy, la Corporate University del Gruppo. "Desideriamo coinvolgere nuovi talenti nel nostro percorso di crescita, creando opportunità occupazionali su tutto il territorio nazionale. Continueremo a investire sulle risorse umane per accogliere e far crescere nella nostra squadra nuove professionalità, capaci di affiancare ulteriormente i nostri clienti nel percorso verso #TransizioneEnergetica, offrendo loro servizi e soluzioni innovativi e di qualità", commenta Cristian Fabbri, Presidente Esecutivo del Gruppo Hera. Maggiori informazioni: https://lnkd.in/djBXeAV6

Comune di Padova si tinge di rosa per accogliere il Giro d'Italia 🩷 Grazie alla collaborazione con #AcegasApsAmga, Hera Luce e #Scart, il laboratorio artistico del Gruppo Hera, sono tante le iniziative organizzate per rendere omaggio alla Carovana rosa, che oggi 23 maggio ha avuto Prato della Valle come linea di traguardo. AcegasApsAmga, sponsor dell’evento, ha posizionato lungo le strade di #Padova Città di Tappa del #Giro d’Italia 500 cestini dei rifiuti personalizzati lungo il percorso di tappa e nell’area del Villaggio allestito in Prato della Valle. Tutta la zona sarà ripulita entro sera e senza disagi per i cittadini, facendo risvegliare Padova, domani, ancora più pulita. All’interno dell’area dedicata agli sponsor, inoltre, campeggia lo slogan “Ami il Giro? Differenzia i #rifiuti” che accompagna anche il testimonial della mostra “Le leggende del Ciclismo. Le bici di Coppi, Bartali, Pantani e i miti padovani della pista”, organizzata all’interno del Centro Culturale Altinate/San Gaetano. Si tratta del “Ri-Ciclista”, opera realizzata all’interno del progetto artistico #Scart del Gruppo Hera in collaborazione con l’Accademia delle belle arti di Ravenna, realizzata con i rifiuti e gli scarti riciclati dei materiali tecnici di biciclette e abbigliamento sportivo. Si tratta di una mascotte speciale, che vuole rendere omaggio al grande ciclismo eroico del passato, ma anche invitare a una riflessione nei confronti della #sostenibilitàambientale, che passa anche attraverso l’uso della #bicicletta e di mezzi non inquinanti.

Oggi siamo entusiasti di partecipare al #CareerDay dell'Università degli Studi di Padova assieme a RECYCLA S.P.A., società che - come #AcegasApsAmga - fa parte del Gruppo Hera, impegnata nel trattamento dei rifiuti industriali.    Un evento che ci offre l'opportunità di incontrare giovani talenti e futuri professionisti, dove possiamo rappresentare il nostro grande Gruppo che si dedica a innovare e promuovere soluzioni sostenibili e tecnologicamente avanzate per un futuro più pulito e sicuro.   Venite a trovarci al nostro stand per scoprire le opportunità di carriera che offriamo e per saperne di più su come lavoriamo per fare la differenza nei nostri territori.