Карьера в ВОЗ
«Работа ВОЗ посвящена служению людям, служению человечеству. Но прежде всего она посвящена борьбе за то, чтобы здоровье стало основополагающим правом человека», — д-р Тедрос
Вместе — за здоровый мир
В основе деятельности ВОЗ лежит принцип, согласно которому все люди во всем мире должны обладать наивысшим достижимым уровнем здоровья. Мы ищем талантливых специалистов, готовых внести свой вклад в выполнение этой важной миссии в качестве членов нашего международного коллектива. ВОЗ предлагает работу в динамичных условиях, перспективы для профессионального развития и привлекательный пакет вознаграждения и пособий. Мы стремимся обеспечить разнообразный, многокультурный и сбалансированный в гендерном отношении кадровый состав, в котором будут широко представлены государства – члены ВОЗ.
Вы один из миллиарда? Можете ли вы представить себе, что к 2023 г. еще один миллиард человек получит доступ к услугам здравоохранения, еще один миллиард человек будет лучше защищен от вспышек болезней и чрезвычайных ситуаций, и еще один миллиард человек сможет вести более здоровую жизнь? Сотрудники и партнеры ВОЗ могут. Присоединяйтесь к нашей борьбе за обеспечение высокого уровня здоровья для всех людей.
Рабочая среда ВОЗ
Наши ценности, наш генетический код
Неизменное служение интересам здоровья людей
Приверженность высочайшим профессиональным стандартам в области здравоохранения
Принципиальность и честность
Готовность к сотрудничеству с коллегами и партнерами
Неравнодушие к другим людям
ВОЗ обеспечивает безопасные условия, уделяет серьезное внимание благополучию сотрудников и стремится создать рабочую среду, формирующую уважение присущего каждому человеку достоинства. ВОЗ несет ответственность за принятие всех надлежащих мер по предотвращению и пресечению притеснений, включая сексуальные домогательства, дискриминацию и злоупотребление полномочиями, на рабочем месте. Подробнее о рабочей среде ВОЗ
В основе политики и практики ВОЗ в области найма лежат принципы разнообразия, справедливости и инклюзивности. Мы продолжаем прилагать усилия для обеспечения гендерного баланса во всей организации. ВОЗ поощряет подачу заявлений гражданами непредставленных или недостаточно представленных стран, лицами с ограниченными возможностями здоровья, молодыми специалистами и женщинами. Подробнее о трудовых ресурсах ВОЗ
Мне нравится чувствовать себя членом семьи ВОЗ и знать, что я действительно могу менять жизнь людей к лучшему.
Сахар Рошангар
Сотрудник по кадровым вопросам
Во многих аспектах ВОЗ похожа на большую семью. Нас объединяют не только трудности нашей работы, но и наши достижения.
Раджеш Пандав
Представитель ВОЗ
Все мы играем важную роль в деле укрепления здоровья, будь то помощь соседям или реагирование на глобальную чрезвычайную ситуацию.
Тереза Закария
Сотрудник по чрезвычайным ситуациям в области здравоохранения
Я несказанно рад возможности работать с ведущими экспертами в области здравоохранения и менять жизнь людей к лучшему.
Нуху Якуб
Технический сотрудник
Направления работы в ВОЗ
ВОЗ признает важное значение квалифицированных кадровых ресурсов для достижения цели по улучшению уровня здоровья и благополучия всех людей во всем мире. Сотрудники всех подразделений, от старших руководителей до персонала по административному управлению в чрезвычайных ситуациях и от специалистов здравоохранения до менеджеров по управлению данными, ежедневно сталкиваются с новыми сложными задачами, требующими решения.
.png?Status=Master&sfvrsn=65443035_10)
Общественное здравоохранение
Мы гордимся нашими экспертами в области общественного здравоохранения. Они нацелены на достижение результатов и содействуют проведению программ во всех областях здравоохранения и чрезвычайных ситуаций. Они способны быстро реагировать на меняющиеся условия, работают на уровне стран, регионов и в штаб-квартире ВОЗ и используют научно обоснованные программы и цели для достижения наивысшего возможного уровня здоровья.
Руководство и управление
Старшие руководящие сотрудники ВОЗ служат опорой для наших систем подотчетности. Они являются движущей силой ВОЗ и представляют нас перед общественностью. Они прилагают все силы, чтобы сохранить роль ВОЗ в нашем изменчивом мире и служить вдохновением для следующего поколения руководителей. Чем сильнее будут наши руководители, тем более здоровым будет наш мир.
Операционная работа
Деятельность административных сотрудников ВОЗ посвящена деловым стратегиям и новаторским методам работы. ВОЗ признает важную роль эффективной структуры административного управления в обеспечении полноценной реализации потенциала наших сотрудников и оптимизации использования ресурсов, имеющихся в распоряжении всей организации.
Чрезвычайные ситуации
В любой отдельно взятый момент времени сотрудники ВОЗ принимают активные меры реагирования на десятки вспышек инфекционных заболеваний и природных катастроф по всему миру. Персонал ВОЗ играет важную роль в оказании государствам-членам поддержки в подготовке к чрезвычайным ситуациям, имеющим последствия в области общественного здравоохранения, реагировании на них и ликвидации их последствий.
Подробнее о работе в чрезвычайных ситуациях в области здравоохранения
Программы ВОЗ по привлечению новых кадров
Подайте заявку на участие в одной из наших программ по привлечению новых кадров и помогите нам достичь целей «трех миллиардов».
Программа для младших сотрудников-специалистов
Программа для младших сотрудников-специалистов (МСС) предоставляет молодым специалистам на ранних этапах их профессиональной карьеры возможности для получения практического опыта в области многостороннего технического сотрудничества. Вакантные должности имеются как в штаб-квартире, так и в региональных и страновых бюро ВОЗ.
Программа стажировок
Программа стажировок ВОЗ предоставляет студентам и недавним выпускникам широкие возможности для получения представления о наших технических программах и административной работе и приобретения знаний и практического опыта в конкретных областях.
Программа добровольцев ООН
Для укрепления потенциала на страновом и региональном уровнях ВОЗ предлагает добровольцам ООН возможность работать во многих областях специализации. Благодаря имеющимся у них навыкам добровольцы ООН помогают ВОЗ достичь целей «трех миллиардов» и тем самым вносят свой вклад в поддержку нашей работы.
Программа для молодых специалистов
Для укрепления потенциала на страновом и региональном уровнях ВОЗ предлагает добровольцам ООН возможность работать во многих областях специализации. Благодаря имеющимся у них навыкам добровольцы ООН помогают ВОЗ достичь целей «трех миллиардов» и тем самым вносят свой вклад в поддержку нашей работы.
Непрерывное обучение и профессиональный рост
Академия ВОЗ
Академия ВОЗ будет создана в середине 2021 г. и предоставит миллионам людей во всем мире шанс получать качественное образование в области здравоохранения на протяжении всей жизни. В рамках ВОЗ Академия станет «умной» школой, призванной содействовать всем сотрудникам ВОЗ в обучении, профессиональном росте и продвижении по карьерному пути.
Обучение и личностный рост
Группа специалистов по управлению карьерным ростом и продвижению по службе призвана оказывать сотрудникам поддержку и поощрять их рост на всех этапах профессиональной карьеры в ВОЗ. Они организуют обучение и сопровождение персонала и предоставляют инструменты, необходимые сотрудникам для реализации своего потенциала как в личных целях, так и в целях содействия безупречной работе организации. Все учебные мероприятия и семинары проводятся на глобальном уровне.
Подайте заявление на вакансии ВОЗ и присоединяйтесь к нашей борьбе за обеспечение высокого уровня здоровья для всех людей